『できる』の証明書が【資格】
どうもっ、インストラクターの岩田です！
今日は【資格】について少しお話しようと思います。
教室に来校された際に
Q１：パソコンの資格を取っておくと就職に有利ですか？
Q２：求人の募集要項に【パソコンが出来る人】と書いてありますがどの程度のことを言っているんですか？
という質問をよくされます。
Q1の回答はもちろん【有利！】です！
会社ではパソコンを当たり前のように使います。企画書や報告書をスマホを使って提出するとか自分は未だに聞いたことがありません。
よく使われるソフトでWordやExcelが挙げられますが、操作をしっかり覚えておく、タイピングを早くなっておくと、そのお仕事にかかる時間が激減します。
その結果どうなるかというと・・・
「あいつは仕事が早いから次の仕事を教えようかな」という上司からの評価に繋がったり、単純に・・・残業が減ります！
指１本で打っていると30分かかる報告書が５分で出来るようになりますからね☆
特に学生の皆さん、働いてからでいいか・・・と思ってしまいがちですが考え直すなら今ですっ！
働き始めると慣れない仕事で疲れます、今日中に提出！という書類があれば作成しなければなりません、打ち込みが遅かったり操作が上手く出来ないと時間がかかり残業になるかもしれません。
残業で夜遅く帰ってきてから勉強しますか・・・？
今のうちに自分の時間を少し使って勉強しておくことで就職後少し楽になりますよ☆
Q2の回答は・・・企業によって違います！としか言えません（笑）
ただ自分が採用する立場だと思って想像してみて下さい。
募集要項にパソコンが出来る人と記載されています・・・
Aさん：履歴書の資格欄に記載がない
Bさん：履歴書の資格欄にパソコンに関する資格が記載されている
どちらも面接では「パソコンある程度触れます」と答える
っとなるとBさん一歩リードですよね！？
資格というのは第三者から証明されているものですから説得力が違います。
「パソコンできる人」という募集要項でこちらが【どこまで？】と感じるのと同じように、採用する側も「パソコンできます」に対して【どこまで？】っと思うんです。
代表的な資格としてMOS（MicrosoftOfficeSpecialist）という資格と、P検という資格があります。
どちらも働く上で大変有利なものになっており、当教室では資格取得までしっかりフォローさせて頂いております。
学生の皆さん、そして就職や転職を考えている皆さん、将来のために資格を取得しておきませんか？
今日は長くなってしまいました(ーー;)
最後まで読んでいただきありがとうございました
でわでわ、またお会いしましょ～ね～(^o^)ノシ
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